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随着经济社会的不断发展，当今社会中的人才更具独立性和自主性，传统的雇佣模式难以发挥员工的创造才能和工作激情，而依靠原有的劳动契约也无法调动员工的积极性和主动性，心理契约的建立显得尤为重要。 心理契约是什么...
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